PATOLOGÍAS EN LAS ORGANIZACIONES

PATOLOGÍAS EN LAS ORGANIZACIONES

FERNÁNDEZ AGUADO, JAVIER

19,90 €
IVA incluido
Sin Stock. Consúltenos antes de pedir.
Editorial:
LID EDITORIAL EMPRESARIAL
Año de edición:
2008
Materia
Empresa / emprendimiento
ISBN:
978-84-8356-059-4
Páginas:
189
Encuadernación:
Rústica
Colección:
VARIOS
19,90 €
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Prólogo de Eduardo Punset



Agradecimientos



Introducción



1. Metodología

1. Diagnóstico: modelo Gestión de lo Imperfecto

2. Tratamiento: tres recetas para la curación

3. Automedicación y coaching: el proceso de acompañamiento



2. Taxonomía de las patologías organizativas

1. Según el momento

2. Según la edad

3. Según la gravedad

4. Según las posibilidades de curación

5. Según la dolencia

6. Según la procedencia

7. Según el tamaño y/o la propiedad

8. Según la localización

9. Según el área de funcionamiento

10.Según la falta/exceso de nutrición

11.Según la frecuencia

12.Según la rapidez y duración

13.Según la propiedad

14.Según la nacionalidad

15.Según la finalidad



3. Patologías organizativas

1. Osteoporosis

2. Anemia

3. Esquizofrenia

4. Alzheimer

5. Artrosis

6. Miopía

7. Hipermetropía

8. Sordera

9. Otitis

10.Hipocondría

11. Autismo

12.Anorexia

13.Estrés

14.Astigmatismo

15.Obesidad

16.Impotencia

17.Cáncer

18.Leucemia

19.Asma

20.Somnolencia

21.Gigantismo

22.Enanismo

23.Ceguera

24.Insolación

25.Depresión

26.Daltonismo

27.Esterilidad

28.Ansiedad

29.Desnutrición

30.Diarrea

31.Apendicitis

32.Empacho/Indigestión

33.Estreñimiento

34.Amnesia

35.Gripe

36.Cirrosis

37.Paranoia

38.Bulimia

39.Hemiplejia

40.Paraplejia

41.Tetraplejia



4. Conclusiones



Anexo. Patologías organizativas por Javier Fernández Aguado

1. Prólogo

2. Presentación

3. Introducción

4. La conjura de los necios

5. El alma de las organizaciones

6. Paradigma y patologías

7. La relevancia del diagnóstico

8. Taxonomía de dolencias

9. Terapias

10.Conclusiones



Notas



Bibliografía



Índice de patologías por especialidad médica y por orden alfabético

La obra recorre una extensa relación de las enfermedades más comunes en las organizaciones para que el lector encuentre aquéllas que aquejan a su empresa y pueda poner el remedio adecuado. Cada una de las patologías recogidas ha sido observada, tratada, o incluso sufrida en primera persona tanto en España como en múltiples países de Europa, América o África, donde los autores han trabajado.

El libro, fundamentado en el modelo del profesor Javier Fernández Aguado, ha sido desarrollado por él mismo junto a Marcos Urarte y Francisco Alcaide.

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